仕事内容
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■銀行・カード会社といった金融系大手企業向け業務システム(オフショア開発)の提案
◆金融系大手企業向けに、これまでの関係性を生かした、深耕型のシステム営業です。 【どんなお客様?】 銀行・カード・リース会社といった金融系大手企業(従業員5000名以上)のお客様です。 事業部毎にお取引をいただいている関係性から、パートナーとして経営層へのアプローチを考えています。 【どんな方法でアプローチ?】 キーパーソンとの関係性は出来ておりますので 現在のプロジェクトの状況をお伺いしながら、さらなる案件を掘り起こしていきます。 ノルマ等は一切ございません。 【提案内容のポイントは?】 プロジェクト成功に向けたチェック体制が、日本企業の特性を知り尽くした社長の下で徹底されており、状況に 応じた対応が柔軟に出来るのが当社の特徴です。 そのため成功事例のノウハウが非常に多く、提案においてもご納得をいただきやすいです。 【案件の規模は?】 大規模案件(100人規模)が中心となります。 【営業部の体制は?】 副社長兼営業本部長の肖をトップに、金融系、産業系の分野で業界に精通した担当者がおり、前職では大手SIer でPMを経験していました。 毎日19:30には皆さん帰宅していますので安心して継続的に勤務できます。 【スキルアップのチャンス!】 将来、当社の営業のコアメンバーを目指していただく、若手メンバーも募集します。 提案書の作成、各種営業帳票の処理務から学んでいただきます。 提案書はフォーマットが多数あるので、ドキュメント作成の経験と多少のITの知識があれば、問題ありません。 |
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応募条件
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【必須の経験】
◆SIer 、メーカー系・金融系システム会社における、ソリューション営業の経験 ◆積極的な社内外のコミュニケーション能力 ◆PowerPoint 等のドキュメントの作成能力、ビジネス文書能力 ◆強み、付加価値を重視した営業経験 ◆最低限のITに関する知識 【求めるタイプ(経験者)】 ◆プロジェクト成功へのリスク管理と柔軟な対応が徹底された環境で、営業活動に専念できる環境を求める 積極的な方。 ◆高品質、コスト削減という当社のオフショア開発の武器で大手企業の大規模案件にチャレンジしたいという方 ◆日本事業の拡大に向け、志を共にしてくれる上記経験者の方 【求めるタイプ】 ◆顧客とのリレーションと、提案力を一段階上げる深耕型の営業を経験したい方 |
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給与詳細
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◆年俸制(400万円~550万円)
※経験、スキルにより応相談 ※例) 32歳 : 年俸416万円(月給26万円、賞与52万円×2回[7月、12月支給]) ◆昇給 年1回(1月) |
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雇用形態
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正社員
※試用期間3ヶ月 |
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勤務地
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◆東京駅(八重洲口)
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勤務時間
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9:00~17:30(休憩1時間)
※配属先により異なる場合もあります |
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休日・休暇
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◆完全週休2日制(土、日)、祝日
◆有給休暇 |
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福利厚生
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◆社会保険
◆雇用保険 ◆労災保険 ◆厚生年金 ◆通勤手当(2万円/月まで) |
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選考・面接
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ご応募される方は、履歴書(写真付)、職務経歴書を当社(採用担当)まで郵送にて送付願います。
※応募書類はご返却することができませんので、予めご承知下さい。 【応募から内定までの流れ】 [応募] → [書類選考] → [一次面接(入社試験有)] → [二次面接(役員面接)] → [内定] |
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